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这种派工方式的特点有哪些?

发表时间:2020-05-09

劳务派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同,由被派遣劳动者向用工单位给付劳务,劳动合同关系存在于劳务派遣单位与被派遣劳动者之间,但劳动力给付的事实则发生于被派遣劳动者与用工单位之间。


第一、用人不用工


劳务派遣单位作为用人单位与被派遣劳动者签订劳动合同,建立劳动关系,但被派遣员工并不在劳务派遣单位实际工作。


第二、用工不用人


被派遣劳动者在用工单位工作,但双方并无劳动关系。


第三、三方主体,多重关系


在劳务派遣单位、用工单位、被派遣劳动者三方之间形成多重法律关系:


其一、劳务派遣单位与用工单位:民事合同关系;


其二、劳务派遣单位与被派遣劳动者:劳动关系;


其三、用工单位与被派遣劳动者:特殊管理与被管理关系。


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