养老金调整通知即将来临，因为现在已经是5月中旬的时间阶段了，较往年来看，今年养老金调整通知，出台的时间确实是比较晚了。毕竟在往年4月中上旬左右就已经出台落地实施。而且已经由各个地区，自行来制定具体的调整细则和实施方案。比如说像去年6月底之前，就已经将调整养老金补发到位了。今年可能相对来说会比较慢一些，但是我们养老金调整是不会有任何的改变的，依然从今年的1月份起开始调整。

        那么有些人想了，按照30年以上的工龄统一增加300元，是否可行呢？我认为这个想法当然是可以理解的，因为你拥有30年的工龄，一年工龄增加10块钱，似乎还是有一定的道理。但是我们要知道，养老金在具体调整过程中会采用三结合的原则。那么这个原则相对来说还是比较的合理，而且也是统筹兼顾的。它里面包括了定额调整，挂钩调整和倾斜调整。

        通过这样的调整方式，既照顾到了一些低收入群体，也充分兼顾了一些高收入群体，因为毕竟在挂钩调整以后，养老金更高的个人，包括工龄越长的个人，他一定能够迎来一个更高的挂钩调整。所以说以这样的方式调整是非常的合理，但是今年基本上是不会改变，也就是说依然会延续这样的方式进行调整，所以说我们所谓的30年工龄以上，增加300元的可能性，几乎是不可能存在的。

        因为毕竟不但是要考虑工龄较短的个人。我们养老保险的基本原则是多缴多得，长缴长得。30年工龄的个人来看，那么基本上养老金，普遍都是在2000块钱到3000块钱之间是比较多的。有些人可能会在3000块钱以上，那么也就是说养老金待遇水平并不是很高，3000块钱不到的养老金一下子给它增长300块钱，相当于增加了10%左右的水平。

        但是我们能够看到近几年养老金的增长，都是在5%左右，甚至去年已经低于了5%的水平，大概只有4.5%。想要达到10%的中高速增长，已经几乎是不可能的事情。而且30年以上工龄的人群，它也是一个庞大的数量，如果说给每一个30年以上工龄的人群都按照这样的高标准来增加。可想而知，对于社保基金的支付压力是非常大的，可能终将造成崩溃的情形。最终的结果是不言而喻的，因为这样的话作为所有的退休人员，都无法按时足额领取养老金待遇，他不能够形成一个长效的合理机制。

        所以我们的想法可以有，但是现实是不会执行的。每一年不断的能够给我们提高养老金的待遇，已经是实属不易了。毕竟有很多省份。已经出现了社保基金收不抵支的现象。所以说今年实现全国养老保险统筹以后，那么能够更好的，为我们社保收支平衡，奠定一个非常重要的基础，也能够实现全国社保的一盘棋。

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